Pide STPS que empleados denuncien si se violan sus derechos por tema electoral

Roberto Campa señaló que los las cartas de empresarios que piden a trabajadores ejercer un voto razonado, no implica una violación a los derechos laborales.

México.- El titular de la Secretaría del Trabajo y Previsión Social (STPS), Roberto Campa Cifirán, refirió que hasta el momento la dependencia no ha recibido ninguna denuncia por violación a los derechos laborales, relacionada con los llamados del sector empresarial a ejercer un voto de conciencia en las próximas elecciones.

El funcionario refirió que en caso de que se presente una falta que implique un agravio a las garantías laborales por parte de los directivos de las empresas, los trabajadores pueden acudir a la secretaría para interponer una denuncia.

“Como ya me estoy imaginando como puede ser la nota con mi respuesta, me voy a limitar a responder que hasta este momento no hay nada que se haya advertido o que haya implicado una queja de algún trabajador por violación a sus derechos por sus decisiones políticas”.

Sin embargo manifestó que las cartas que diferentes compañías han hechos circular para pedir a los trabajadores votar de forma razonada, no implica ninguna violación a los derechos.

“Si en algún momento estas opiniones o definiciones llegaran a significar alguna limitación o afectación a los derechos laborales de los trabajadores, entonces estaríamos en posibilidad de intervenir”, señaló.

No obstante, añadió que si se trataran de afectaciones sólo en el ámbito electoral correspondería a otras instancias atender las denuncias.

Cabe destacar que en días recientes, algunas firmas como Grupo México, Herdez, Areoméxico, Finsa y Vasconia han dirigido cartas a sus trabajadores en las cuales les sugieren votar en contra del “populismo”.

Con información de La Jornada

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